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第232章 下车间去吧你!

高振东一听就笑了:「对对对,这事儿我知道。」

于是他就把事情原原本本的说了一遍。

听了高振东的话,李副厂长也怒了:「这个许大茂,不干人事儿,这种事情都能胡编乱造的麽,要严肃处理,一定要严肃处理。」

别以为老李自己喜欢玩儿手段在背后阴人,就会对许大茂这种东西心有戚戚焉,正相反,越是这种人,就越是对许大茂这种货色严防死守,因为这种人自己的问题就不少,容易被背刺,所以对于许大茂这种行为更是深恶痛绝。

所以在电视剧里,许大茂稍有出格,就被李副厂长毫不犹豫的拿了下来。

更别说在他看来,许大茂去造秦怀茹和别人的谣,那简直就是胆儿上生毛,在作死的边缘疯狂试探。

两相结合,这个许大茂他是一定要动一动的。

他带着一丝八卦的笑容,对着高振东道:「高处长,这位职工拘留回来,厂里肯定也要处理的,你也是保卫干部,对于怎麽处理这位职工,有没有什麽建议啊。」

高振东一看这厮的笑容,就知道他脑袋里又把这事儿往肚脐眼下三寸想过去了,不过他也没法明着说你特麽想太多了。

不过说起来这个保卫干部的虚职,还真是灵活多变,需要的时候就能拿出来用用。

他听了老李的话,想了想问道:「李厂长,一般情况下这种情况厂里是怎麽处理的?我对这方面规定还真是不太熟悉,伱给我指导指导工作,哈哈。」

李副厂长道:「一般来说,都是扣半个月工资,并取消本年度内所有评奖评级资格。不过许大茂这个事情,行为下流丶手段卑劣丶情节严重丶道德败坏,是属于可以加重惩处的范围。」

高振东被他这麻溜的口条给震惊了,好家夥,你这讨贼檄文一般的话换我来说,仓促之间还真就说不出来,不愧是领导,水平就是高。

既然李副厂长把刀子都递过来了,高振东也没什麽好犹豫的,顺手接过刀子,磨刀霍霍向大茂。

为了把易中海师徒彻底摘出来,所以高振东那天晚上并没有把许大茂往死里整,再加上那个事情也整不死许大茂。

毕竟高振东心里的往死里整,那是生物学上的客观描述,而不是汉语言文学里的比喻修辞,要达到这个目的,那天的事情分量还不太够,反而有点打草惊蛇了。

所以高振东只抓了主要矛盾,就是易中海师徒的名声问题。但是这并不意味着在其他方面,他就放过许大茂了。

要知道在许大茂这种人心里,高振东一结婚,他肯定会认为高振东和他有夺妻之恨,这个矛盾是不可调和的,因此借着厂里的手,自己不出面,能坑一把是一把。

高振东正了脸色,严肃的道:「李厂长说得好!你对于许大茂这种行为的定性,实在是太准确了。对于这种抹黑同志帮扶关系,污染正常工作风气,丑化我厂职工形象,破坏友邻单位研究的行为,我建议是从严丶从重丶从快,作为典型处理。」

李副厂长一听,艹,你小子原来搞政工也有一手,你这话一说,我感觉我不重处这个许大茂,简直愧对广大群众啊。

他毫不犹豫把最重的处理方式拿了出来:「那扣一个月工资,三年内不得参加评奖评级,并调离现有工作岗位。」

这里面扣一个月工资倒是没啥,三年内不得参加评奖评级也还好,许大茂那个位置,会受不小影响但不是太要命,真正要命的是最后一句——调离现有工作岗位。

许大茂的肥缺,没了!

高振东笑着提了一个建议:「李厂长,考虑到职工的生计问题,这一个月工资是不是分成三个月扣?」

老李大拇指一竖:「高处长说得有道理,不带有色眼镜看人,关爱犯错职工,给他反省改过的机会。」

于是在两人谈笑之间,许大茂未来几年的前途就这麽被定了下来。

事情商定,李副厂长笑道:「振东,你还真别说,他现在的岗位,多少还是带点技术的,你有没有什麽头脑机灵学得快的人推荐推荐?」

放电影这东西,你说没技术吧,它还真有,但是不多。

不存在什麽不可替代的说法,电视剧里傻柱这种经常给厂里搞招待主厨的大厨,那不也是说让你下车间就下车间。

搁以前,许大茂调岗,带来的这个机会李副厂长就给自己侄子留着了,但是现在,小李天天叫着高振东「老师」,放映员?嘁,俺老李家看不上。

(本章完)

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